柔軟で迅速な労務問題へのサポート
LABOR ISSUES
ビジネスの発展とともに感じることが増える労務問題について、柔軟に対応可能なサポートを行っております。従業員様との関係性を円滑に保つためには、適切な労務管理が欠かせません。そのため、入社から退職、ライフイベントまでの一連の手続きをお手伝いさせていただき、お客様が真に注力すべき経営や業務に専念できる環境を整えます。また、法改正や制度の変更に即座に対応し、適切な労務管理および給与計算を日進市にて実施いたします。
生産性向上を目指す労務問題対応
雇用契約や社内規定の見直しを行い、実績豊富な社会保険労務士が、労務問題でのトラブルを未然に防ぐアドバイスを行っております。また、万が一のトラブルが生じた場合も、的確な対応策を一緒に考え、お客様をサポートし、迅速な解決に繋がるようお手伝いいたしますので、ご安心いただけます。従業員様のモチベーションを上げ、生産性を向上させるためには、適切な人事制度が不可欠なため、ビジネス文化やビジネスモデルに合わせた最適な人事評価制度を日進市にてご提案いたします。